Einstiegsgehalt etwas niedriger Immer mehr Ingenieur-Firmen setzen Bachelor-Absolventen ein

Düsseldorf – Immer mehr Ingenieur-Unternehmen setzen auf Studienabgänger mit Bachelor-Abschluss. Jede dritte Firma ab 250 Mitarbeitern beschäftigt inzwischen Bachelor-Absolventen, wie eine am Donnerstag veröffentlichte Studie des Vereins Deutscher Ingenieure (VDI) und des IW Köln ergab. „Der Bachelor ist kein Abschluss zweiter Klasse“, erklärte VDI-Direktor Willi Fuchs. Allerdings seien bei der Einführung der neuen Studiengänge handwerkliche Fehler gemacht worden.

Für die Studie wurden den Angaben zufolge mehr als 1.700 Unternehmen, die Ingenieure beschäftigen, befragt. Insgesamt setzten elf Prozent der Firmen Studienabgänger mit Bachelor-Abschluss ein. „Vor dem Hintergrund, dass es gerade mal knapp 30.000 Bachelor – und Masterabschlüsse gibt, sind die Zahlen erfreulich“, sagte Fuchs.

Ein Bachelor hat laut IW Köln heute die gleichen Chancen wie ein Ingenieur mit Diplom oder Master. Neun von zehn Unternehmen gaben demnach an, für die Karriereentwicklung sei die Bewährung im Betrieb entscheidend und nicht der Abschluss. Das Einstiegsgehalt sei zwar in der Regel etwas niedriger. Allerdings näherten sich die Gehälter nach drei bis fünf Berufsjahren an. (AP)

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